Ответ Министра труда и социальной защиты населения от 16 октября 2013 на вопрос от 03 октября 2013 №224742

Добрый день! я работаю в иностранной компании в ЗКО, Аксай (КПО б.в.). Каждый раз нам навязывают совмещать обязанности, временно отсутствующего работника (на время болезни, отпуска основного работника).Доплату за это не производят , ссылаюсь на какой то внутренний документ, который гласит, что при одинакой должности не производится оплата. оплата производится в случае совмещения обязанностей выщестоящего работника. мой уровень 8-ой, а работника уходящего в отпуск 6-й. т.е на 2 уровня выше, естественно и заработная плата, того работника выше.согласно Закона о Труде: Работникам, выполняющим в одной и той же организации, наряду со своей основной работой, обусловленной трудовым договором, дополнительную работу по другой или такой же должности либо обязанности временно отсутствующего работника без освобождения от своей основной работы, производится доплата.а внутренний документ компании противоречит Закону? ПРоизводится ли доплата за совмещение и в каком размере? Спасибо

Категория: Письма МТСЗН РК

Документ платный

Цена: 50 Тенге