Ответ Министра труда и социальной защиты населения от 14 ноября 2013 на вопрос от 09 ноября 2013 №231518
Здравствуйте гос министр! Хотел задать вопрос на который не могу найти ответа и надеюсь Вы поможете. В трудовом кодексе РК ст. 54 ч. 1 п. 7-1 написано что в случае отказа от прохождения медицинского освидетельствования на предмет употребления алкоголя работник может быть уволен. Так вот я хотел спросить как составляется соответствующий акт об отказе от прохожения медецинского освидетельствования? Должен ли быть соответсвующий акт где нибудь зарегистрирован? Должно ли в данном акте присутсвовать регистрационный номер или индекс? Распространяется ли постановление правительства 1570 от 21.12.2011 г. На органы внутренних дел? Пожалуйста дайте понятие соответсвующий акт как оно должно составляться?
Категория: Письма МТСЗН РК
Документ платный
Цена: 50 Тенге
Открыть полный доступ
