Ответ Министра труда и социальной защиты населения от 12 августа 2013 на вопрос от 31 июля 2013 №214266

Уважаемая Тамара Босымбековна! Прошу Вас дать разъяснение по совмещению должностей и получению трудового разрешения для иностранного работника. 1. Если работник (в том числе иностранный) осуществляет свою трудовую деятельность в двух разных, но аффилиированных организациях и получает заработную плату лишь в одной из них (с его согласия), правомерно ли это? Либо, в любом случае, на второй совмещаемой позиции необходимо выплачивать минимально установленнную заработную плату согласно закону о республиканском бюджете на соответствующий год? 2. Правомерно ли и необходимо ли для иностранного гражданина иметь два (2) и более трудовых разрешений при совмещении трудовой деятельности в Республике Казахстан в двух и более организациях, либо достаточно получить только одно (1) рабочее разрешение, при этом совмещая работу в другой организации (во второй организации без рабочего разрешения)? Благодарю заранее за Ваш ответ!

Категория: Письма МТСЗН РК

Документ платный

Цена: 50 Тенге