Начинайте искать

Ответ министра труда и социальной защиты населения от 07 ноября 2013 на вопрос от 30 апреля 2013 №200637

 

Добрый день, г-н Абденов С.С!!!

          Об изменениях предусматривающие учет социальных отчислений в ГФСС до наступления социального риска, позволяющие учесть доход за полный отработанный месяц; определение минимального размера дохода, с которого уплачиваются социальные отчисления не менее минимальной заработной платы. В данном Законе установлено, что работодатель оплачивает отпуск по беременности и родам с сохранением средней заработной платы, если это предусмотрено условиями трудового и (или) коллективного договора, актом работодателя, за вычетом суммы социальной выплаты из Фонда, в соответствии с трудовым законодательством Республики Казахстан.    ( Статья 194-1. Особенности оплаты отпуска по беременности и родам, отпуска работникам, усыновившим (удочерившим) новорожденного ребенка (детей).            У меня ЗП, т.е оклад составляет 200,0т.т., ОПВ - 20,0т.т., Соц.отчисления - 9,0т.т.. Решила родить ребенка для себя, без замужества ( т.к. в наше время на них надеяться очень страшновато, за сильным полом страшновато даже быть как за каменной стеной ). По данному законодательству РК работодатель вряд ли согласиться оплачивать декретный отпуск, тем более написано если оно предусмотрено ТД или КД, актами подобного рода. Во что бы ни стало работодатель постарается в ТД не включать этот пункт.  Работодателя понимаю, тогда зачем ежемесячно исчислять 5 % СО, это расход работодателя и Тогда если государство и работодатель отказывается платить декретные пособия или Д.Отпуск тогда зачем с меня будут удерживать 5% соц.отчисления. Пенсионными отчислениями, т. 10%  я согласна ( И то один Бог знает до 63-х лет что будет с моими НПВ, за эти 30 лет что будет: инфляция, банкрот или кто-то заберет в зарубежные страны ).  Как демографию поднимать в нашей Республике, с таким Законами. А также почему выплачивают декретные отпуска и пособия тем женщинам, которые вообще дома сидят и никогда не работают, хоть минимальные - но это же наши кровно заработанные!!! Если не работают пусть и не получают, если.


Категория: Письма МТСЗН РК

Документ платный

Цена: 50 Тенге

Открыть полный доступ